武汉高效团队沟通培训

恰当沟通最为重要，毕竟谁都有年少轻狂的时候，高中生现在正处于气血方刚的阶段，硬刚肯定是不行的，在沟通时注意自己情绪的稳定和语言的表达，可以更好的进行沟通，毕竟，没人会拒绝一个对自己笑脸相迎的人

（1）联系与协调：沟通是员工之间、部门之间联系与协调的基本途径和方法，有效的沟通可使组织内部与外部各要素之间协调一致，形成一个有机的整体。（2）激励：沟通是领导者激励下属，实现领导职能的基本途径。一方面，领导者需要了解员工的需求，必须通过沟通来实现。另一方面，实施有效沟通，可让员工谈自己的看法、建议，较大限度地满足员工自我实现的需求，从而激发他们的积极性和创造性。（3）改善人际关系：组织间、员工问的交流有助于满足员工的心理需要，改善人际关系，使员工产生强烈的归属感。（4）创新：沟通是组织创新的重要来源。有效的沟通能使管理者发现问题并获得宝贵建议，员工的参与是组织创新的巨大动力。在沟通过程中，沟通者相互启发、相互讨论、共同思考，往往能激发出新的创意。

我女儿这个年龄的时候发音也是不准备的，渐渐地长大了，慢慢地耐心地矫正就行了,女儿现在6岁了，几乎没有这种问题了。发音不准的时候，千万不能取笑她，要耐心地把正确的发音教给她，一遍不行，二遍，三遍。。。 带着她多朗读一些简短的，有节奏的诗歌，儿歌等。

先让他敢于说话，再让他说话有智慧，再让他说话有情商。作为父母，你不能沉默。父母和孩子之间的对话无意中形成了孩子交谈的模板。孩子在无意识状态下会说得更多。当一个孩子的认知水平和他的智力差不多时，他可以下意识地告诉他该对哪个人说什么。

悲观必定也自卑！想乐观就找回自信吧，你要解决的问题是怎么自信！不是乐观心态！你自心了做什么是都成功了！你还会心情不好吗？？？多去做自己喜欢做的事，多成功你很快就会乐观起来的。

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