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我刚刚接触过工业成本会计实务,首先你可以先掌握下成本会计的精髓:费用需要先归集再分配,分配原则:谁受益,谁负担。 至于账务处理也与一般的商贸会计不太一样,需要涉及到生产成本,制造费用及其明细下的子科目的。 另外,我感觉其实成本会计真不是那么好当的,因为你要当好的话,必须要对工厂的每个生产环节十分了解,且每个环节需要那些料(光一种产品有时就需要几百种料),会发生哪些费用等等,这和后面做账务处理有密切的关系。另外对那些单据,特别是领料单等先要做统计表(算料的平均价),然后需要做分配表(这个个人感觉是最烦的,先算分配率再算分配到每个车间应承担的) 最后出报表的同时,还要出成本报告分析。 我感觉如果你没有成本会计的经验,最好还是先别应聘这个职位,即使你面试关过了,到了实际工作岗位上,因为你之前没做过成本会计这块,你还是会显得不知所措,上手要好一段时间的。如果这家企业有其他的会计岗位,你先去应聘,想办法在哪里将真个生产流程等搞清楚,等有机会再转成成本会计,是比较好的选择。
2、流利地说小班销售有多一个月前,花49元买了流利说精品课的一个月试学,体验感一般,前半部分个人觉得有点简单,后面有点困难,但几天没学就到期了。此外,学习模式有点固化,即录音、打卡、录音和打卡。我不打算继续购买。结果,课程快到期的时候,我每天都可以收到班级的销售信息,最初耐心地回答,我一直说不需要,但是每天都可以收到很多销售信息,到了后面,我直接无视不回复。接下来的截图是一部分新闻,请自己感受疯狂的安利,疯狂的销售!什么?开始走情感路线(二维码自动识别)真的是金牌销售!
3、学历对会计影响有大明确一件事儿小伙计:学历>>证书学历的影响是绝对巨大的,因为对于求职而言,学历意味着更广范围的背书材料;学历可以证明你的学习能力、成长环境等等要素;而高学历就是一个放到就业市场皆有用的东西;正所谓“万般皆下品,惟有读书高”的思想钢印已经刻在老板和社会心理中。而证书,最多只能证明你再某个领域的知识已经满足条件了,效用跟学历是没有办法比的。所以你说“前途”这么一个缥缈的概念,我也只能缥缈得告诉你:是的,学历就是会影响你的前途,而且作为一个专科生,又属于学历排位考后的一类,从概率上来说,影响甚远。但是我不喜欢浇人冷水,如果你能跳出学生思维的桎梏,想办法闯一闯,不要沿着前人的路走,走出一条属于自己的路,那么,在“随机漫步”的残酷世界,你一样可以找到属于你自己独一无二且不可复制的道路。以上。
4、如何看待同事一起吐槽领导不一起吐槽,同事会觉着你这人得防着,一起吐槽呢又怕别人去领导那边告状。最好就是跟着一起吐槽,但是一定要点到为止,附和着说,感觉说太多了就得转移话题。
5、面试新工作老板要求让你设计logo决定能力如果这个公司确实有这么一个设计部门,而对于设计该公司logo来说你也是完全可以胜任,我觉得给他设计个logo倒也无妨,因为只有你能快速拿出作品才能证明你的才能,这比你填多少表都有说服力。个人觉得,一个公司应该不至于用这种手段窃取别人的设计成果,真这样你完全可以拿着你的设计文案到他公司闹的他天天无法正常营业,何况现在网上找商家设计个logo也要不了多少钱,老板也不会因为几百块钱干出这种事来。
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